事业兴衰，重在用人；转型发展，思想先行。2020年是博达营销元年，战略升级关键节点，精兵强将是博达未来发展的重要财富。

2020年1月13日-17日，由博达学院展开的岗位培训计划一期训练营完美收官。本次精准开展营销体系化教育和专业能力化培训，帮助各岗位人员弥补知识弱项、能力短板、经验盲区，全面提高各岗位人才在公司未来转型发展中的综合素质和能力。

@董事长魏小立

“客户是我们的衣食父母，销售人员代表着客户利益，我永远站在你们这一边“

博达学院开幕式董事长魏小立精彩分享，重点强调博达人的重要使命，时刻要以客户利益为中心，坚持创新，我们不仅仅是为客户服务，我们更要为社会服务，创造价值，不忘初心。

@副总经理王逸杰

开营当天博达副总经理王逸杰作为首讲嘉宾，分享了他对整个行业的营销的系统性思考，以《销售的团队文化与传承》为题，他认为我们始终要把客户的需求放在第一位，用心和客户对话，让大家看到博达、记住博达、让博达成为消费者的口碑之选，品牌之选。

@博达学院训练营

——“从零做起 百炼成钢“钢铁连——

从产品基础培训出发，旨在让各岗位同事深刻了解产品的设计理念及背后的故事。邀请了众多营销大咖上台分享，以大量生动夯实的案例、幽默风趣的语言，全面分享了营销的技巧和方法，让大家耳目一新，受益匪浅，为全面提升个人综合素质、更高效地促进工作开展打下了坚实的基础。

——“精领天下 战无不胜”少校营——

加强中层干部的培训是博达发展的一项战略任务，也是一项十分紧迫的现实任务。讲师们通过生动的故事和案例分解领导者的四个层级，让大家领会到“领导力”人才所需要具备的品格，继而明白自己需要努力的方向。

——“凝聚团队 使命必达“少将旅——

现场讨论激烈、互动积极主动、深入探讨了企业管理体系，企业运营的终极目标，持续激发管理活力，为组织赋能，不断提升我行管理效力，为我司持续发展提供智力支持。

虽然培训很短暂，但是收获很多，学习更是永无止境。我们更愿意相信培训是火把，将再次点燃我们对公司的激情，并将永远照亮前进的路。